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山田コンサルティンググループ転職・採用情報

メガバンク出身者や会計士を中心に設立された事業再生を得意とする独立系コンサルティングファーム。ターンアラウンド、リストラクチャリング、事業承継、M&A、成長戦略立案、人事制度設計支援など幅広い領域を手掛ける。

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山田コンサルティンググループについて

会社概要:山田コンサルティンググループ

社名山田コンサルティンググループ株式会社
URLhttps://www.y-bc.co.jp/
代表代表取締役社長 増田慶作
設立2000年7月
所在地東京都千代田区丸の内1丁目8番1号 丸の内トラストタワーN館10階

事業概要・領域:山田コンサルティンググループ

事業・財務改善に資する経営コンサルティング業務全般

  • 事業再生コンサルティング
  • 経営コンサルティング(業種別)
  • 医療・介護・福祉事業者向けコンサルティング
  • 組織・人事コンサルティング
  • 株式報酬コンサルティング・新株予約権評価(同族経営)・アドバイザリー
  • 事業承継・M&A
  • 海外事業コンサルティング
  • 不動産コンサルティング
  • 相続手続きサポート
  • 教育・研修

 

ファームの魅力(特徴):山田コンサルティンググループ

「現場第一主義」を掲げ、クライアントに価値提供できるならやれることは何でもやる、というコンサルティングスタイルを採る。失敗を恐れず積極的な提案を行うため、時にはクライアントから叱責を受けることもあるが、それを全く苦とは感じない。「泥臭いコンサルティング会社」と呼ばれ、それを褒め言葉と考えて居るメンバーばかりが揃っている。
手を挙げる者に業務を任せる風土で、若い内から重要な仕事を任されることも多い。入社4年目にマネージャーとなるメンバーがいたり2年目から中国現地法人で活躍するメンバーがいたりと、年次や年齢にとらわれない人財活用を行っている。努力・結果次第でどんな人にでもチャンスがある。

書籍情報:山田コンサルティンググループ

よくわかる中堅中小企業のM&A活用法

監修:山田コンサルティンググループ株式会社
出版社:日本経済新聞出版社
出版年:2016年6月

後継者に悩む中小企業の事業承継…「M&A」は有力な選択肢のひとつ! 全国180万社の中小企業のうち、約6割が後継者不足に悩むとされています。 かつて主流だった親族内承継は、子供が親の事業を引き継ぐ意思がなかったり、経営能力が不足していたりなどの理由で、困難な時代に突入しました。さらに、地方経済の衰退や少子化による市場の縮小で、中小企業の淘汰はこれからますます進むと考えられます。 このような環境下で、引退後も事業を永続させるために、さらに大切な従業員を守るために、「M&A」はこれから有力な選択肢になります。 本書は、親族以外に事業を承継する際の有効な手段のひとつとされる「M&A」について詳しく解説。経営者が最低限知っておくべき基礎知識とともに、業種別の成功・失敗事例を紹介して実務に役立つ情報を収録します。

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業界別事業再生事典

山田コンサルティンググループ株式会社
出版社:きんざい
出版年:2015年3月

事業再生の第一線で実務に携わる弁護士とコンサルタントが、60業界について分析・解説した本邦初の体系書。 事業の特徴、市場環境、管理体制といった業界の基本的な事項もフォローしつつ、窮境に陥る要因、事業改善計画策定の留意点、 財務リストラを伴う抜本策まで事業再生の局面に陥った際における実務上の論点まで丁寧に紹介。 取引先の支援に携わる金融機関の担当者、事業再生に携わる弁護士・税理士・公認会計士、事業再生コンサルタントなど、実務家必携の1冊。

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よくわかる事業承継&経営者の相続

山田コンサルティンググループ株式会社
出版社:日本経済新聞出版社
出版年:2015年3月

山田コンサルティンググループが監修した事業承継の解説ムック。実務家たちのノウハウと知恵、成功事例などが1冊にまとめられており、法律・税金の専門家ではない一般の経営者にとっても読み易い入門書になっています。

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