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大手事業会社で人材開発・研修の業務に関わって頂きます

 

会社名

情報・メディアをはじめ多くの事業を展開している超有名企業です。人材輩出企業としても有名。

ポジション

人材開発・研修

役割概要

■人材開発・研修の業務に関わって頂きます。
■新社における研修において、次期リーダー候補として、各事業の現状把握・課題抽出・研修設計まで、リーダーとともに関わって頂きます

要件

社内外のコミュニケーションが多岐に渡ること、また研修開発にあたり、様々な資料作成などが必要なので、コミュニケーション力やドキュメンテーション力が必要になります。

人材開発・研修の業務に関わった経験のある方は、尚望ましいです。
※第2新卒歓迎

想定年収

経験・能⼒・現職年収/前職年収を考慮の上、応相談

勤務地

東京

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