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大手日系シンクタンクでの社内人事制度の見直しをお願いします。
会社名
大手日系シンクタンク・コンサルティングファーム
ポジション
開発推進部門人事 【制度担当】
役割概要
今後人員のさらなる拡大が予想される同部門の人事制度の見直し・改革を牽引。（e.g. 評価処遇制度の変革など）
要件
事業会社人事 または コンサルティングファームにおける人事制度設計・運用経験者
想定年収
750万円 - 780万円
勤務地
東京都
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