組織人事コンサルタント転職 トップ >  人事コンサルタント・人事ポジション 厳選求人情報 >  【事業会社】人事:マネジメント >  グローバルSAP事業会社で次世代の人事担当ポジションがスタートしました!

グローバルSAP事業会社で次世代の人事担当ポジションがスタートしました!

会社名 SAP事業を軸にしたグローバルITソリューション企業
ポジション 次世代人事リーダー/マネージャー候補(処遇・報酬・採用・育成)
役割概要 人事リーダー(総務や庶務ではありません)
・(当面)採用・育成・処遇・報酬・旅費にかかる制度設計・年度方針策定とその運用(対象の領域には海外を含みます)
・(将来)上記を含む当社の人事領域(労政、安全衛生当等々含む)全般にかかるマネジメント
要件 ●経験(必須)
・TOEIC 600点以上
・企業内人事実務経験3年以上(総務や庶務ではありません)
●経験(任意、歓迎)
・人事領域以外の経理や財務、経営企画経験がある方、歓迎します。
・海外進出する日本企業の人事部門としての経験がある方、歓迎します。

同じカテゴリの求人案件を探す