製造・販売拠点をグローバルに展開している製造業A社において、理念教育をはじめとしたグローバル研修、新任リーダーなどに対する階層別研修、問題解決、技能系研修、社内インストラクター養成など、教育体系の策定から実施に至るまで総合的なプログラムを提供。 特に使命と役割を中心とした階層別教育、研修プログラムの内省化支援、人材アセスメントツールを活用した研修プログラムの実施など、人事・教育部門との密接な連携により毎期プログラムを進化させ、経営戦略にひもづいた人材開発プログラムを企画立案・実行している。

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