大手自動車企業:海外人事スタッフから
総合系ファーム組織人事コンサルティング部門へ
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ムービンのサービスを活用されてキャリアチェンジ、キャリアアップに成功された方々を一部ですがご紹介致します。
グローバル組織人事
自らの体験も活かしつつ”従業員エンゲージメント”観点での組織開発支援のプロを目指す!~
名前:Ayakaさん(仮名)
年齢:25歳
学歴:某有名私立大 文系学部卒(2022年卒)
職歴:某大手インフラ系企業(法務・人事等)→外資系組織人事コンサルティングファーム
グローバル組織人事
組織人事コンサル@Big4系ファームへ!「自分の選択を、自分で正解にする」 と腹を括ってつかんだオファー!
名前:Tomさん(仮名)
年齢:36歳
学歴:某有名私立大 文系学部卒(2010年卒)
職歴:某ベンチャー企業(人事・経営企画、執行役員)⇒Big4系ファーム(組織人事コンサルタント)
グローバル組織人事
自身のスキルも人間性も磨け、本気になれると感じたファーム・コンサル方々との運命の出逢い!
名前:こんまりさん(仮名)
年齢:30代
学歴:某有名私立大卒→シドニー大学MBA修了
職歴:某大手リース会社(経営企画等)⇒国内系組織人事コンサル⇒MBA留学・某外資系企業に現地就職(日本市場対象のセールス・マーケ等)
グローバル組織人事
「人事組織のプロになる!」ための徹底した棚卸・対策を通じて、第一志望ファーム内定!~
名前:Sさん(仮名)
年齢:26歳
学歴:某有名国立大 法学部卒
職歴:某大手メーカー(人事)⇒外資組織人事ブティック系ファーム(アソシエイト)
時間が限られている方にもおすすめ!
たった5分で、組織人事コンサルタントとしてのキャリア像を把握でき、自分に向いているかどうかを判断するための材料を得ることができます。
キャリアアップを目指す場合や、現職でのやりがいや報酬に不満がある場合など、転職を決意する背後にあるさまざまな要因をご紹介。
これらの要因を理解し、自分の転職活動にどう活かすかを考えることで、成功の確率を高めましょう。
どのファームがどのような業界に強みを持っているのか、またそのファームの企業文化や働き方の特徴を把握することで、自分のキャリアに最適な転職先を選ぶ際の参考にすることができます。
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ムービンでは大手には出来ない、お一人お一人に合わせた転職支援をご提供しております。
組織人事コンサルタントへのご転職をお考えの方は、ご自身では気づかれない可能性を見つけるためにもぜひ一度ご相談ください。