新会社での人事関連業務を担当:誰もが知るSNSトップクラス企業


 

会社名

今や誰もが知るSNS運営会社

ポジション

人事スタッフ(新会社設立・制度運用)

役割概要

◆新会社設立関連
・子会社人事スタートアップ支援
・子会社の人事方針に関するヒアリング
・人事機能スタートアップに必要な要件整理
・人事組織内担当者との調整
・スタートアップ進捗管理

◆人事制度関連
・人事諸制度の企画/運営
・人事関連規程・届出の立案/作成/管理
・人事システム企画/運用/管理、
・労務問題への対応、その他人事サービス業務。

要件

【必須の経験・スキル】
・Excel、Word、PowerPointの基本スキル
 (入力・編集 表作成 差し込み印刷、表計算 vlookup・if等の関数 ピボットテーブル)
・以下いずれかの実務経験者
 人事系BPO関連企業におけるコンサルティング業務経験
 監査法人における業務プロセス系監査・コンサルティングに関わる経験
 人事部における実務経験

【歓迎する経験・スキル】
・ロジカルかつ柔軟な思考
・計画的な業務遂行(ゴール~詳細のタスク設定までできる)
・バランス感覚に優れ、相手の立場からコミュニケーションができる

【求める人物像】
・常にポジティブに、問題意識を持って積極的に業務に当たれる方
・変化への対応が素早く出来る方
・周囲との協業が上手く出来る方

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