【採用担当】国内クラウド市場シェアNo.1サービスの成長発展を支える若手メンバーを募集!


 

会社名

国内クラウド市場でシェアNo.1を獲得し、急成長中の企業

ポジション

採用担当者

役割概要

経営陣や各部門管理者と連携しながら、採用・社員教育の領域から業績向上に貢献していただきます。
(1)新卒及び中途採用の企画、実施
(2)社員育成体系の構築
(3)社員教育カリキュラム及び各プログラムの企画、運営

要件

必須のスキル・経験・条件
1.四年制大学卒業
2.MicrosoftOffice(Word/Excel/Powerpoint)の実務利用経験
3.企業での勤務経験2年以上(※)
※新卒採用業務を1年以上経験している方が望ましいのですが、実務経験がない方でも企業での勤務経験が2年以上あり、志向性がマッチし、基礎能力が高い方はポテンシャル採用いたします。
実務経験がない方が応募される場合は、職務経歴書の自己アピール、志望動機等を特に重視した書類選考をいたしますので、その点に留意した書類をご提出いただきますようお願いいたします。

あると望ましいスキル・経験
1.新卒採用の実務経験1年以上
2.TOEIC700点以上、もしくはそれに準ずる英語力
3.ITもしくは近しい業界での業務経験

求める人材像
1.積極的にコミュニケーションを取れる方、人前でも堂々と話せる方
2.アグレッシブにチャレンジする方
3.探究心、好奇心の強い方
4.論理的思考が出来る方
5.文章力のある方
6.リーダーシップのある方
7.採用業務を通じて、会社経営に積極的かつ主体的に関わっていきたい方
(事務・サポート的立場での業務を希望する方にはマッチしない求人です)

この「求人情報」は、掲載が終了しています。

その他の【事業会社】人事:新卒・中途採用求人

最新求人情報

コンサルティングファーム 求人特集



組織人事コンサルティング業界情報 メニュー一覧

【特集】組織人事コンサル業界情報

組織人事コンサルタントや事業会社人事など、組織・人事に関わる様々なポジションへの転職について様々な視点でご紹介いたします。

組織人事コンサルティング 主要ファーム一覧

人事制度、人材育成、採用など組織人事に特化しているコンサルティングファームをご紹介致します。

組織人事コンサルティング業界概観

組織人事コンサルティングにかかる業界について、カテゴリ毎の概要をご紹介致します。

組織人事コンサルティング キャリアセミナー情報

企業のさらなる発展にかかせない人材との出会いはムービンから。コンサルタントを志望する求職者とのマッチングならお任せください。

組織人事系コンサルティング 採用動向

組織人事コンサルティングファームの最新採用状況をもとに、弊社独自の採用動向をまとめました。

組織人事コンサルティングファームランキング

firsthandによる、組織人事コンサルティングファームのランキングをご紹介致します。

組織人事コンサルタント推薦図書

コンサルタントという職業の理解を深めるための書籍をご紹介致します。

ポスト組織人事コンサルタントのキャリアパス

組織人事コンサルタントからのネクストキャリアについて、弊社支援実績をもとにご紹介致します。

お一人お一人に合わせた転職支援、専任のコンサルタントがサポート

ムービンでは大手には出来ない、お一人お一人に合わせた転職支援をご提供しております。
組織人事コンサルタントへのご転職をお考えの方は、ご自身では気づかれない可能性を見つけるためにもぜひ一度ご相談ください。