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注目の住宅リノベーションサービス企業で採用・教育の人事リーダーを募集


 

会社名

メディア多数掲載の住宅リノベーションサービス企業

ポジション

人事

役割概要

・新卒・中途採用の設計、運用
・教育・研修制度の設計、運用
・各種人事制度の設計、運用
・その他、経営課題に対する案件対応

要件

【必須】
■事業会社での人事経験3年以上
■採用(新卒・中途)についての豊富な経験
■人を惹きつける能力に長けている方

【歓迎】
・教育、研修制度の企画運用での豊富な経験
・評価、報酬制度の企画運用での豊富な経験
・労務管理(契約管理、給与計算、福利厚生など)での豊富な経験

【求める人物像】
・バランス感覚(経営と現場感覚)の優れている方
・合理的思考力とセルフコントロール力の優れている方
・主体的に物事に取り組めるセルフスターターな方
・仕事に対してタフな方
・協調性があり、チームワークの出来る方
・仕組みや制度が整っていないアーリーベンチャーで、イチから作っていく仕事がしたい方
・新しい市場・価値を創造することに強い関心がある方

想定年収

350万円 - 600万円

勤務地

東京都

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