超大手外資系消費財メーカーの人事マネージャーポジションがオープン


 

会社名

グローバルトップの外資系消費材メーカー

ポジション

人事 組織付きHRマネージャー

役割概要

・組織デザイン
・人材配置、人事考課
・タレントパイプラインの構築
・人材・組織の能力開発
・担当組織のマネージャーに対するコーチングやコンサルテーション(コーチング、給与管理、パフォーマンス管理など)
・担当組織における労務などあらゆる人事系の課題への対処

要件

・大学卒以上
・日本語ネイティブレベルの能力をお持ちの方
・ビジネスにおける英語での円滑なコミュニケーション能力をお持ちの方(目安:TOEIC800点以上)
※人事経験者(組織付人事、能力開発、採用、社内広報など)歓迎

想定年収

500万円 - 800万円

勤務地

複数あり

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