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医師・薬剤師向け転職支援企業にて人事企画担当者を募集
会社名
医師・薬剤師に特化したの転職支援会社
ポジション
人事企画担当
役割概要
-人事制度の整備
-キャリアコンサルタント職の育成体系の確立
-事業開発職の育成方法の発見
-事業部全体での配置・異動制度の整備
-人事情報の管理・活用体制の構築
-出産、育児等にによる退職リスクの抑制施策
-理念共有・社内一体感の醸成のための組織活性化施策
要件
-要件-
＜必須経験＞
■担当業務で比類ない業務実績
■ベンチャー企業での幅広い業務経験
上記を概ね2年以上継続された方
※人事経験不問
＜必須人物要件＞
※大前提として事業運営の一機能としての人事(人材マネジメント)に興味がある方
■学習能力：医療業界の動向、薬局経営の動向、業務上必要な知識を自ら同定し、素早くキャッチアップすることができる
■学習欲：様々な領域について学習する意欲が強い
■論理的思考力：論点を構造化した上で、解決策
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