
組織人事コンサルタントや事業会社人事など、組織・人事に関わる様々なポジションへの転職について様々な視点でご紹介いたします。
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独立系戦略ファームが立ち上げた人材開発コンサルファーム
組織・人事コンサルタント
(1)営業活動
・月1~2回のセミナー開催・運営による企業開拓
・セミナーからの反響による企業の営業、プロジェクトの企画・提案
(2)企画・開発
・クライアントニーズに基づく、人材育成における全体像の企画立案
・研修コンテンツの企画・開発
(3)プロジェクトデリバリ
・研修講師業務
・スキル定着のための定期的なフィードバック、フォローアップ。
上記の他、人事制度設計や組織風土改革などの組織人事コンサルティングも行います。
・コンサルティング経験者
・無形商材の法人営業経験者
・研修講師等の経験者
・事業会社人事として人材開発や制度設計などの経験者
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組織人事コンサルタントへのご転職をお考えの方は、ご自身では気づかれない可能性を見つけるためにもぜひ一度ご相談ください。