
組織人事コンサルタントや事業会社人事など、組織・人事に関わる様々なポジションへの転職について様々な視点でご紹介いたします。
組織人事コンサルタント転職 トップ > 組織人事コンサルタント 厳選求人情報 > 人事制度コンサルティング > 【デロイト トーマツ コンサルティング】ピープルアナリティクスで人と組織を変革するコンサルタント
デロイト トーマツ コンサルティング合同会社(DTC)は日本におけるマネジメントコンサルティングのリーディングファームのひとつとして監査法人トーマツやデロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー(DTFA)と連携し、戦略・財務・人材・テクノロジーにわたる総合的なサービスを提供しています。中でもWorkforce Transformation(WT)は「人材変革」をテーマに企業の経営課題を根本から捉え、人的資本経営やピープルアナリティクス、DE&Iの実践を通じて、未来の組織を形作る中核的ポジションです。穏やかな社風と“人を育てる文化”を備えたDTCでは、グローバルな舞台で、専門性とチーム力を武器にキャリアを築くことができます。
組織人事コンサルタント(Workforce Transformation)
◆主な領域
・Workforce Planning & Analytics(要員計画・人材データ活用)
・Talent(タレントマネジメント・EX設計)
・Rewards & Well-being(報酬制度・ウェルビーイング)
・Learning(学習戦略、次世代人材育成)
・Leadership(次世代リーダー育成)
◆担当業務
・組織・人事戦略の立案、制度設計、導入支援
・DE&I施策やピープルアナリティクス基盤の構築
・グローバル案件含む、大規模変革プロジェクトの推進
・他部門(会計・財務・IT)との協働を通じた包括的支援
◆共通要件(全ポジション共通)
・英語による読み書き(Verbal対応できれば尚良)
・コラボレーション志向(多部門・他業種と連携できる柔軟性)
・グローバル志向(海外赴任や英語案件への意欲)
◆ポジション別の要件
● コンサルファーム出身者
・【SC・C】組織人事の専門知識とプロジェクト経験
・【M・SM】上記に加え、マネジャー経験や大規模案件の統括経験
● 事業会社出身者
・【SC・C】人事/経営企画/マーケ職経験
・【M・SM】グローバル展開企業での戦略的プロジェクトリード経験
・※MBA保有者歓迎
この求人案件の詳細について知りたい方、ご興味をお持ちの方は、こちらからご相談・ご登録下さい。
お一人お一人に合わせた転職支援、専任のコンサルタントがサポート
ムービンでは大手には出来ない、お一人お一人に合わせた転職支援をご提供しております。
組織人事コンサルタントへのご転職をお考えの方は、ご自身では気づかれない可能性を見つけるためにもぜひ一度ご相談ください。